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Recrutement par approche directe
- Définition du poste
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- Sélection & évaluation
- Présentation
- Suivi de l'intégration
Externalisation du processus de recrutement
- Optimisation des flux de Sourcing Candidats
- Gestion de viviers et veille profils
- Mise à disposition d'outils de recherche performants et actualisés
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Conseil en ingénierie des Ressources Humaines
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